Fachmitarbeiter:in Kommunale Prozesskoordination KKP RLP (m/w/d)
Hier wird Klimaschutz in Rheinland-Pfalz lokal umgesetzt!
Zur Erreichung der globalen, europäischen und nationalen Klimaziele muss vor Ort gehandelt werden. Im Kommunalen Klimapakt (KKP) Rheinland-Pfalz gehen Land, Verbände und Kommunen die Verwirklichung dieser Ziele gemeinsam an.
Kurzinfo
- Arbeitsort Kaiserslautern
- Vollzeit
- Gehalt nach TV-L, E 11
- Stelle befristet bis 31.12.2026
Werden Sie Teil unseres Teams!
Die Kommunale Klimaoffensive Rheinland-Pfalz umfasst neben dem Kommunalen Investitionsprogramm Klimaschutz und Innovation (KIPKI) auch den Kommunalen Klimapakt (KKP) Rheinland-Pfalz. Kommunen, die dem Pakt beigetreten sind, erhalten eine intensive Beratung und Begleitung, um konkrete Klimaschutzprojekte vor Ort umzusetzen und die Klimaschutzziele zu erreichen. Gemeinsam mit unseren Regional- und Fachreferent:innen sowie den Kolleg:innen im KKP-Koordinationsteam widmen Sie sich der Initiierung, Begleitung und Umsetzung solcher Projekte.
Die Herausforderung besteht darin, die zahlreichen Beratungsprozesse und Projekte so zu koordinieren, dass der größtmögliche Nutzen für die Kommunen und den Klimaschutz vor Ort entsteht.
Im Team mit ihren Kolleg:innen der Koordinationsstelle koordinieren Sie das umfangreiche Prozessmanagement und unterstützen so die Kommunen und unsere Fach- und Regionalreferent:innen bei der Umsetzung konkreter Klimaschutzprojekte vor Ort.
Das klingt interessant für Sie?
Werden Sie Teil unseres 120-köpfigen Teams!
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie planen, koordinieren, dokumentieren und kommunizieren die Bedarfsermittlung in den KKP-Kommunen.
- Sie begleiten gemeinsam mit den Fachkolleg:innen die Projektumsetzung in den Kommunen.
- Sie monitoren die laufenden Beratungsprozesse und Projekte.
- Sie entwickeln die Tools und Instrumente zur Bedarfsermittlung und zum Controlling der Projektumsetzung in den KKP-Kommunen weiter und verantworten den Datenaustausch mit dem Fördermittelgeber.
- Sie pflegen, überwachen und beteiligen sich an der Weiterentwicklung der internen digitalen Systeme für das Projektmonitoring und -controlling und beraten die Kolleg:innen in der Anwendung dieser Systeme.
Das sollten Sie mitbringen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungswissenschaften, Umweltwissenschaften oder vergleichbar (wenn möglich mit Schwerpunktsetzung im Bereich Erneuerbare Energien, Energiewende, Klimaschutz oder Energiewirtschaft) oder eine vergleichbare, den Stelleninhalten zuträgliche Qualifikation.
- Sie haben erste Berufserfahrung in thematisch passenden Projekten, Projektmanagement bzw. Multi-Projektmanagement und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kommunalverwaltungen.
- Sie sind versiert im Umgang mit größeren Datenmengen und verfügen über vertiefte Kenntnisse in MS-Excel.
- Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, sich auch außerhalb der üblichen Kernarbeitszeiten für die Ziele der Energieagentur Rheinland-Pfalz einzusetzen.
- Sie möchten die Energiewende in Rheinland-Pfalz aktiv vorantreiben und mitgestalten und verfügen über einen Führerschein der Klasse B.
Das wäre zusätzlich von Vorteil
- Sie arbeiten strukturiert, genau und verlieren auch in stressigen Situationen nicht den Überblick.
- Sie sind pragmatisch, lösungsorientiert, kommunizieren gern mit Kolleg:innen und können komplexe Sachverhalte klar und verständlich darstellen.
- Sie arbeiten sich gerne zügig und tief in neue digitale Tools ein.
So geht es für Sie weiter
Passt perfekt?
Dann bewerben Sie sich direkt über unser Formular.
Überzeugen Sie uns, reichen Sie Ihre Bewerbung ein - alles andere kommt später.
Sind wir überzeugt, dann laden wir Sie schnellstmöglich zum Kennenlern-Termin ein.
Sie haben weitere Fragen?
Zögern Sie nicht, sich per E-Mail mit Ihren Kontaktdaten zu melden.
Ich rufe schnellstmöglich zurück.
Bewerbungen bitte über das jeweilige Bewerberformular zusenden.
Julia Weber
Teamleitung Personalmanagement
Tel.: 0631 34371 254
E-Mail schreiben
julia.weber@energieagentur.rlp.de
Arbeitsort ist Kaiserslautern.
Die Vollzeitstelle ist ab 01.09.2025 zu besetzen und als Mutterschutz- bzw. Elternzeitvertretung bis 31.12.2026 befristet.
Das Gehalt erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen nach Tarif (TV-L, Entgeltgruppe 11)
inkl. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
So arbeiten Sie bei uns
Bei uns sind Sie mittendrin
Bei uns arbeiten Sie für ein rundum sinnvolles Anliegen – den Klimaschutz vor Ort. Sie sind mittendrin und arbeiten mit Kollegen aus unterschiedlichen Fachbereichen. Das wird nie langweilig.
Raum für eigen-verantwortliches Arbeiten
Wir bieten Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Ihr Aufgabengebiet soll sich weiterentwickeln – und Sie auch. Setzen Sie selbst Akzente.
Flexibilität
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice sind für uns normal, digitale Arbeitsweisen und eine gute technische Ausstattung selbstverständlich. So kann man Familie und Job gut unter einen Hut bringen.
Was wir Ihnen bieten
Arbeit mit Sinn
Sie wollen die Energiewende und den Klimaschutz in Rheinland-Pfalz voranbringen und die Zukunft mitgestalten? Dann können Sie bei uns an sinnstiftenden Projekten mitarbeiten!
Flexible Arbeitszeiten
Die Kernarbeitszeit geht von 9 – 16 Uhr (Montag - Donnerstag) sowie von 9 – 13 Uhr (Freitag) für Vollzeit-Stellen.
Wir nutzen ein Zeiterfassungstool, Überstunden können abgebaut werden.
Faires Gehalt nach Tarif
Die Entlohnung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV-L), die Eingruppierung entsprechend dem Stellenprofil. Die individuellen Stufen- und Tariferhöhungen erfolgen in regelmäßigen Abständen automatisch.
Betriebliche Altersvorsorge
Da wir heute schon an morgen denken, gibt es bei uns auch eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (gemäß TV-L).
Vereinbarkeit von Familie
und Beruf
Wir haben flexible Rahmenbedingungen und ein entsprechend darauf ausgerichtetes Selbstverständnis in der gesamten Landesenergieagentur.
Hybrides Arbeiten
Wir haben Büroplätze, nutzen aber auch seit mehreren Jahren bereits die Vorteile des Homeoffice.